腦葉公司免費(fèi)下載中文版,在游戲中,玩家將扮演腦葉公司的主管,負(fù)責(zé)管理各種被稱為“異想體”的怪物,隨著游戲的進(jìn)行,玩家可以解鎖更多部門,每個(gè)部門都有獨(dú)特的科技和任務(wù)。完成任務(wù)可以提升部門效率,甚至解鎖抑制核心。
腦葉公司免費(fèi)下載中文版是一款玩法十分新奇的模擬經(jīng)營(yíng)游戲。游戲中我們將來到一家怪物公司,管理這家公司來解鎖更多新穎有趣的玩法。游戲擁有十分精致的卡通畫面,能夠?yàn)榇蠹規(guī)聿诲e(cuò)的視覺體驗(yàn)。公司中有很多的怪物,這些怪物可以進(jìn)行升級(jí),每種怪物都有不同的作用。
1、十分推薦開局拿t級(jí)的1.76兆赫,破裂盔甲,渴望之心這三樣,前幾天就能出(出不了也不要緊,沒有說一定就非要這幾個(gè),之后都會(huì)有更好的高級(jí)異想體來替代的,順其自然就好)。
2、開局得規(guī)劃一下員工的培養(yǎng),異想體的工作基本都不太一樣,對(duì)其做什么工作就會(huì)加什么屬性,在攢能源等下班的時(shí)候,也不要忘記規(guī)劃好。
3、前期完成工作所需的能源非常少,這個(gè)時(shí)候可以考慮加加班,更快研發(fā)ego或者是給員工加屬性,在中后期也能更加從容。
1.獨(dú)特的游戲故事和玩法,不同的管理和不同的冒險(xiǎn)挑戰(zhàn)。
2.多個(gè)怪物。了解怪物的特點(diǎn),做出不同的選擇,開始不同的游戲。
3.通過精彩的游戲故事和情節(jié),您可以找到更多不同的游戲玩法,解鎖更多的游戲內(nèi)容。
1、管理怪物和員工,合理分配任務(wù)和資源;
2、研發(fā)新武器,提升公司的戰(zhàn)斗力;
3、面對(duì)各種考驗(yàn)事件,做出明智的選擇;
4、升級(jí)員工,提升他們的能力和戰(zhàn)斗技能;
5、挑戰(zhàn)各種敵人,保證公司的生存和發(fā)展。
1.游戲環(huán)境獨(dú)特,公司運(yùn)營(yíng)獨(dú)特。充分發(fā)揮大腦在游戲中完成任務(wù)。
2.很多獎(jiǎng)勵(lì)在等著你去獲得。分離器的運(yùn)行模式是完成不同的挑戰(zhàn),收集大量的資源。
3.安排這些怪物和奇妙的游戲世界,讓你自由發(fā)揮,揭示更多隱藏的故事。
1、卡通2D畫風(fēng)
游戲采用精美的卡通2D畫風(fēng),讓你沉浸在可愛而富有個(gè)性的游戲世界中,體驗(yàn)獨(dú)特主題的經(jīng)營(yíng)魅力。
2、準(zhǔn)確的管理
研究數(shù)值并進(jìn)行準(zhǔn)確的管理是成功經(jīng)營(yíng)腦葉公司的關(guān)鍵,通過合理的計(jì)劃安排以應(yīng)對(duì)不同需求。
3、招募員工
通過招募各類員工,在游戲中建立你的團(tuán)隊(duì)并發(fā)揮他們的能力,讓你的公司可以更穩(wěn)定運(yùn)作。
4、區(qū)分管理等級(jí)
員工根據(jù)等級(jí)進(jìn)行不同的管理,每個(gè)等級(jí)都有獨(dú)特的技能和特性,提高他們的等級(jí)以獲得更好的效果。
1、在員工升職的時(shí)候,會(huì)根據(jù)當(dāng)前提升的等級(jí)來判定改變性格或職稱。請(qǐng)注意計(jì)算方式為替換而非疊加。也就是說,原先的屬性修正會(huì)被刪除,此后重新應(yīng)用一個(gè)新的屬性修正。
2、一級(jí)升至二級(jí)時(shí),職稱由“新員工”變?yōu)?ldquo;員工”。
3、二級(jí)升至三級(jí)時(shí),會(huì)根據(jù)當(dāng)前最高屬性決定新的職稱。例如,一個(gè)員工升至三級(jí)時(shí),他的四項(xiàng)屬性中最高者為本能,那么他將獲得的稱號(hào)在【獵手】與【守衛(wèi)】之間隨機(jī)。
4、三級(jí)升至四級(jí)時(shí),員工的性格將會(huì)發(fā)生變化。判定方式暫未研究,姑且默認(rèn)為隨機(jī)。實(shí)際上猶豫抑制Hod之后所有新員工都是level4性格,無法改變,所以有關(guān)此處升職性格變化的機(jī)制不是那么重要。
5、四級(jí)升至五級(jí)時(shí),根據(jù)當(dāng)前最高屬性,員工將獲得最后一個(gè)職稱。與二升三類似的,在一天結(jié)束后員工的真實(shí)屬性會(huì)被判定,根據(jù)RWBP類型決定相應(yīng)的職稱。如果這一天有兩個(gè)或以上的屬性相等,那么將判定為A,也就是all。如此一來,這名員工的職稱將會(huì)是【老前輩】——這個(gè)稱號(hào)四項(xiàng)平均,但總和是超過其他職稱屬性修正之總和,是萬金油型的平衡發(fā)展職稱。
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